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Medizinische:r Technolog:in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) (9116)

Institut für Laboratoriumsmedizin, Klinische Chemie und Molekulare Diagnostik

in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet  
Haustarifvertrag des UKL  
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Herausforderungen

  • selbständige Durchführung labordiagnostischer Methoden in allen Gebieten der labormedizinischen Krankenversorgung des Instituts mit Schwerpunkt Klinische Chemie und Hämatologie im 3-Schichtsystem des 24h-Labors oder mit Schwerpunkt Endokrinologie und Immunologie
  • Annahme, Erfassung und Archivierung von Laborproben
  • Bedienung, Kalibration und Wartung von Messgeräten
  • Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische:r Technolog:in für Laboratoriumsanalytik, Biologisch-technische:r Assistent:in, Chemisch-technisch:e Assistent:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im Umgang mit Labor EDV-Systemen sowie MS Office-Anwendungen
  • Fachkenntnisse in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie oder in den Bereichen Endokrinologie und Immunologie sind wünschenswert
  • englische Sprachkenntnisse sind wünschenswert
  • Bereitschaft zur Mentorentätigkeit ist wünschenswert

 

Das Institut für Laboratoriumsmedizin, Klinische Chemie und Molekulare Diagnostik (Direktor: Univ.-Prof. Dr. Berend Isermann), Department für Diagnostik des Universitätsklinikums Leipzig AöR erbringt alle labormedizinischen Krankenversorgungsaufgaben für das Universitätsklinikum und die Medizinische Fakultät der Universität Leipzig.

Sie können sich bis zum 03.06.2024 auf diese Stelle online-bewerben. (Datenschutzinformation

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Professor Dr. Uta Ceglarek unter 0341/ 97-22460 bzw. Uta.Ceglarek@medizin.uni-leipzig.de.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung entsprechende Nachweise bei.

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss von Ihnen vorgelegt werden.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Circa 6.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Ihnen: 

  • einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
  • leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
  • 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
  • Betriebliche Altersversorgung
  • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
  • verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
  • Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier finden Sie genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

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