Jährliches Feedbackgespräch
Das jährliche Mitarbeitendengespräch mit der Führungskraft dient dem wechselseitigen Austausch und sorgt für mehr Offenheit und Transparenz. In diesem Gespräch wird auch der berufliche Fort- und Weiterbildungsbedarf besprochen.
Mitarbeiter:innen-Befragung
Eine regelmäßige Befragung aller Mitarbeiter:innen soll Aufschluss über die Zufriedenheit des Personals geben, Missstände aufdecken und Projekte zur Verbesserung anstoßen.
Hier finden Sie die Ergebnisse der Mitarbeiterbefragung 2021
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Mitarbeiter:innen, welche über einen längeren Zeitraum erkrankt sind, wird nach ihrer Rückkehr an ihren Arbeitsplatz Unterstützung angeboten. Darüber hinaus hält das Betriebliche Eingliederungsmanagement Angebote zur Erhaltung, Verbesserung und Wiederherstellung der Gesundheit für unsere Beschäftigten bereit.
Weitere Informationen zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement
