Zahnmedizinische/-r Fachangestellte/-r

Berufsbeschreibung

Zahnmedizinische Fachangestellte sind in der medizinischen Assistenz und in den Bereichen Prophylaxe und Praxisorganisation sowie -verwaltung tätig.
Sie betreuen Patienten vor, während und nach der Behandlung und assistieren dem Zahnarzt bei der Behandlung. Sie führen Hygienemaßnahmen durch, wirken bei der Erstellung von Röntgenaufnahmen mit, erklären Patienten die Möglichkeiten der Karies-Parodontalprophylaxe oder leiten sie zur Mundhygiene an. Auch Aufgaben wie die Dokumentation von Behandlungsabläufen, die Erfassung erbrachter Leistungen für die Abrechnung, die Organisation von Praxisabläufen, Terminplanung oder das Erledigen des Schriftverkehrs gehören zu ihrem Arbeitsalltag.

Nächster Ausbildungsbeginn

  • 1. August

Ausbildungsdauer

  • 3 Jahre

Bewerbungszeitraum

  • 1. September - 30. Dezember für das Folgejahr

Zugangsvoraussetzungen

  • Mindestens Realschulabschluss mit guten bis sehr guten Noten in Deutsch und in den naturwissenschaftlichen Fächern

Ausbildungsvergütung

  • Im Vertrag mit dem Universitätsklinikum Leipzig AöR erhalten Sie eine Vergütung nach Haustarifvertrag.

Schulgeld

  • Wird nicht erhoben

Wir suchen motivierte Auszubildende, die sich aktiv in unserer Klinik einbringen und sich mit uns weiterentwickeln wollen.

Ansprechpartnerin

Frau Julia Bräuer
Tel.: 0341 / 97 14 121
Mail: julia.braeuer@uniklinik-leipzig.de

Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen

  • Bewerbungsschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Kopie des letzten Zeugnisses
  • Nachweise bzw. Beurteilungen über durchgeführte Praktika
  • Nur für unter 18-Jährige:„Ärztliche Bescheinigung für den Arbeitgeber“ über die gesundheitliche Eignung (Erstuntersuchung nach § 32 Abs. 1 Jugendarbeitsschutzgesetz)

im oben angegebenen Bewerbungszeitraum an folgende Adresse:

Universitätsklinikum Leipzig AöR
Bereich 4 - Personal und Recht
Liebigstr. 18
Haus B
04103 Leipzig

Wir bitten darum, keine Bewerbungsmappen zu verwenden sowie jegliche Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen, da diese nicht zurückgesandt werden. Die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.